Trabajar en el extranjero es una gran oportunidad para adquirir una valiosa experiencia profesional y, al mismo tiempo, conocer otros países, culturas y gente nueva.

Suecia es uno de los destinos más populares para la emigración laboral. El país tiene una economía desarrollada, un alto nivel de vida y unos ingresos sólidos. Los trabajadores extranjeros que planeen trabajar en Suecia encontrarán aquí muchas oportunidades. Pero cómo hacerlo - lea los artículos.

Qué hay que hacer para venir al país a buscar trabajo

Los ciudadanos de la mayoría de los países que quieren trabajar desde el extranjero deben tener permiso. Para obtener ese visado de trabajo a Suecia, es necesario primero confirmar el empleo y presentar un contrato de trabajo. Por lo tanto, la planificación de un viaje al país debe comenzar con la búsqueda de trabajo.

Aquí hay algunos recursos suecos e internacionales donde puede encontrar un buen trabajo:

- Servicio Público de Empleo de Suecia;

- Portal EURES;

- CareerBuilder;

- Jobbland;

- Blocket;

- De hecho.

Intente también buscar trabajo en los tablones de anuncios locales o en los sitios web de las empresas.

En cuanto encuentres una vacante adecuada y el empleador confirme la admisión a trabajar, puedes proceder a la recogida de documentos. Normalmente, los trabajadores extranjeros necesitan un visado de trabajo de larga duración para trabajar en Suecia.

Es importante tener documentos sobre estudios superiores, contrato de trabajo u otra prueba de empleo para solicitar un permiso de trabajo en Suecia.

Te recomendamos que te hagas un seguro médico personal, que cubrirá los gastos y te protegerá de riesgos en situaciones imprevisibles. Suecia tiene sus requisitos, por lo que es importante contratar el plan adecuado. Por ejemplo, el seguro debe cubrir los gastos de al menos 30 000 euros y extenderse a todos los países Schengen. Le aconsejamos que se ponga en contacto con especialistas cualificados que le ayudarán a confeccionar un seguro médico fiable y a elegir un plan adaptado a sus necesidades.

Condiciones

La migración laboral a Suecia prevé la presencia del tipo de visado adecuado. Por duración, son:

- visados de corta duración C;

- visados de larga duración D.

Por ejemplo, un visado de trabajo de corta duración está bien acordado para trabajos de temporada o casos de negocios.  Sin embargo, es mejor obtener un visado de trabajo de larga duración para una carrera y un empleo serio en Suecia.

Tipos de visados de larga duración para trabajar en Suecia:

- visado de trabajo - se concede a ciudadanos de terceros países que tienen derecho a trabajar en el país con un contrato laboral oficial;

- visado para búsqueda de empleo en Suecia - se concede a licenciados de centros de enseñanza suecos que quieren trabajar en el país;

- visado para autónomos - lo pueden obtener los ciudadanos que quieran trasladarse a Suecia para trabajar por cuenta propia;

- visado para prácticas - se concede a ciudadanos de terceros países que tienen previsto realizar prácticas en Suecia;

- visado de permiso de trabajo - es para los ciudadanos que tienen derecho a trabajar en el país.

En Suecia, los requisitos y las condiciones de empleo pueden variar según la profesión, el tipo de empleo, la empresa, etc. Por lo tanto, le aconsejamos que consulte previamente con un abogado profesional sobre las peculiaridades de trabajar en el extranjero.

Otra condición importante para trabajar en Suecia es el inglés o el idioma sueco. Es perfecto que los trabajadores dispongan del certificado correspondiente que acredite sus conocimientos lingüísticos.

Documentos necesarios

Paquete estándar de documentos para obtener un visado a Suecia:

- cuestionario cumplimentado;

- un pasaporte extranjero con una validez mínima de 90 días;

- una copia de la primera página del pasaporte con los datos personales, así como los visados Schengen preliminares;

- dos fotos en color;

- contrato de trabajo;

- confirmación de la reserva de los billetes de avión

- datos de la cuenta bancaria o certificado de que se dispone de fondos suficientes para permanecer en el país;

- información detallada sobre la residencia temporal en Suecia durante el empleo;

- seguro médico.

También puede necesitar una carta del empleador confirmando su empleo y la información proporcionada: direcciones de la empresa, puesto del solicitante, salario, etc. Infórmese en la Embajada sobre el paquete completo de documentos.

Impuestos

Los trabajadores extranjeros que trabajan en Suecia menos de seis meses pagan un impuesto especial sobre la renta del 25%. Sin embargo, para determinadas profesiones, las condiciones difieren. Por ejemplo, los artistas, deportistas y marineros pagan un 15% de impuesto sobre la renta.

Perspectivas laborales

Suecia es un país progresista y bien desarrollado. El mercado laboral local ofrece a los inmigrantes muchas vacantes y perspectivas de empleo. Por ejemplo, una de las profesiones más demandadas en Suecia es la de informático, ingeniero, profesor y médico.

Estas son algunas de las vacantes más demandadas por los trabajadores extranjeros

- farmacéuticos

- profesores de enseñanza secundaria

- ingenieros de la construcción;

- mecánicos y electricistas

- químicos;

- programadores informáticos;

- dentistas y enfermeros

- profesores universitarios, etc.

El país también cuenta con tipos de trabajo como autónomos, tutorías, freelance y trabajo estacional. Los profesionales autónomos y las personas que quieren trabajar desde casa pueden probar, por ejemplo

- moda;

- diseño web;

- redacción de textos, editores y correcciones;

- informática, desarrollo de juegos, etc.

Suecia tiene un alto nivel de vida y, en consecuencia, salarios decentes. Los especialistas cualificados que tienen experiencia laboral y conocimientos de idiomas obtienen aquí ingresos elevados. El salario medio en el país es de unos 4 700 dólares al mes o más. Los empleados en puestos mejor pagados pueden recibir incluso 22 000 dólares al mes.

En general, la emigración laboral a Suecia será una gran oportunidad para hacer carrera y ganar un sueldo decente. El país está abierto a los trabajadores extranjeros y ofrece muchas oportunidades.