La Bosnie-et-Herzégovine est un pays européen situé dans la partie nord-ouest de la péninsule des Balkans, qui connaît un développement dynamique et possède un potentiel important. Une faible inflation et une faible dette publique contribuent à des taux de croissance économique élevés. Et les conditions d'emploi favorables en Bosnie peuvent intéresser les représentants de nombreux autres pays.

Les particularités de l'emploi en Bosnie-Herzégovine

Le pays possède les appareils administratifs parallèles de deux entités politiques : La Fédération de Bosnie-Herzégovine et la Respublika Srpska. Par conséquent, certaines normes juridiques peuvent différer dans ces régions, ce qui s'applique également au domaine du travail. Par exemple, en fonction de leur localisation, les travailleurs bosniaques paient certaines primes d'assurance avec chaque salaire, soit volontairement, soit sous la contrainte.

Ces paiements permettent aux employés de bénéficier de ce qui suit

• une retraite ;
• des congés payés
• une assurance contre les accidents ;
• des examens préventifs par des médecins ;
• une aide au chômage.

En général, la loi bosniaque prévoit une durée maximale de travail de 40 heures par semaine. Les congés payés peuvent durer un maximum de 30 jours par an. Les employeurs doivent également accorder des congés aux femmes enceintes et à celles qui s'occupent d'un enfant. En outre, l'une des exigences obligatoires pour les travailleurs bosniaques est de souscrire une assurance maladie, qui couvrira ultérieurement leurs traitements médicaux.

Le marché du travail en Bosnie-Herzégovine

Près d'un cinquième de la population de Bosnie-et-Herzégovine travaille dans l'agriculture. Par conséquent, la plupart des offres d'emploi se situent dans le secteur agricole. De nombreux fruits, légumes, blé, tabac et maïs sont cultivés dans le pays. Il existe également de nombreuses fermes d'élevage produisant des produits laitiers et de la viande.

Les professions les plus recherchées d'ici 2022 en Bosnie sont les suivantes

• médecins ;
• avocats
• pilotes ;
• professionnels de la finance ;
• directeurs de banque ;
• professionnels de l'informatique ;
• spécialistes du marketing.

Principaux sites de recherche d'emploi en Bosnie-et-Herzégovine

Serda.ba est le portail le plus connu du pays pour la recherche d'offres d'emploi actuelles. Les offres en informatique y sont particulièrement populaires.

Poslovi.ba publie de nombreuses offres d'emploi émanant non seulement d'entreprises locales mais aussi d'entreprises internationales ayant des filiales en Bosnie.

Outre les possibilités d'emploi, la ressource Boljiposao suggère d'envisager des bourses et d'autres moyens alternatifs de trouver du travail.

Visa de travail en Bosnie-et-Herzégovine

Les étrangers qui souhaitent travailler en Bosnie-et-Herzégovine doivent d'abord obtenir un permis de travail. Celui-ci est délivré par les autorités compétentes des services de l'emploi. Toute personne qui prévoit de travailler et de séjourner en Bosnie pendant plus de trois mois a besoin d'un visa de travail. Il est délivré pour la période indiquée dans le contrat de travail.

Pour obtenir un visa en Bosnie pour un employé, l'employeur doit fournir les informations suivantes :

• des informations générales sur le nom, l'âge, la nationalité, etc ;
• les raisons pour lesquelles il accorde un travail à l'étranger;
• les conditions de travail, y compris le salaire et les fonctions ;
• les diplômes de l'employé traduits dans l'une des langues officielles de la Bosnie ;
• des copies notariées des passeports.