Кристально чистый океан и соломенные домики в окружении вечнозеленых пальм – именно такими предстают в нашем воображении тропические Филиппины. Островная страна на юго-востоке Азии действительно выглядит как настоящий рай на земле. Поэтому большинство гостей посещают филиппинские острова только для отдыха. Но что, если кто-то решит остаться в стране на более длительный срок? Могут ли Филиппины предложить иностранцу работу и выгодные условия труда?
Особенности трудоустройства на Филиппинах
Республика Филиппины является одной из самых европеизированных стран в Азии. Но деловая культура все еще сохраняет некоторые азиатские традиции и нормы поведения. Например, иерархия на рабочем месте неприкосновенна, поэтому спорить с начальством здесь не принято. Да и вообще, во время общения с филиппинцами не следует повышать голос или использовать резкие высказывания.
Иностранные работники на Филиппинах не могут рассчитывать на социальную помощь, доступную местному населению. Но многие компании самостоятельно предоставляют сотрудникам из-за границы некоторые льготы. Также филиппинские работодатели выдвигают иностранцам меньше требований при приеме на работу и уделяют больше лояльности в случае отсутствия опыта.
Английский является вторым официальным языком в стране после филиппинского. Ведь огромные потоки иностранных туристов на Филиппинах обязывают большинство работников в совершенстве владеть главным международным языком. Поэтому высокий уровень английского просто необходим каждому, кто стремится трудоустроиться на островах Филиппин. Свободно общаться на этом языке требуют даже рабочих в сфере обслуживания.
Рынок труда на Филиппинах
Строгие требования к филиппинским работникам по поводу владения английским позволяют хорошо устроиться в стране репетиторам и преподавателям. Квалифицированные специалисты английской филологии и носители языка всегда найдут работу на Филиппинах.
На филиппинских островах очень развита туристическая сфера, являющаяся одним из главных источников финансирования бюджета. Поэтому спрос на обслуживающий персонал и работников гостинично-ресторанного бизнеса всегда высок. Горничные, официанты, бармены, продавцы, администраторы, менеджеры точно не останутся без работы.
Виртуальный бизнес-ассистент – это удаленная работа, позволяющая выполнять свои обязанности из любого уголка мира. На Филиппинах данная профессия достаточно популярна, особенно в международных компаниях. Но должность виртуального помощника часто обязывает владеть не только английским, но и другими иностранными языками.
Престижной работой у филиппинцев считается государственная служба. Ведь, работая на филиппинское правительство, вы получите немало привилегий и льгот. Для трудоустройства в качестве госслужащего сначала нужно сдать специальный экзамен.
Медицинские работники одни из самых востребованных на Филиппинах. Чаще всего встречаются вакансии для медсестер, фармацевтов, акушеров и хирургов. Особенно спрос на рабочих в сфере медицины вырос после начала пандемии коронавируса.
Филиппины станут отличным местом для открытия собственного бизнеса. Самыми удачными видами предпринимательства для филиппинских островов станут следующие:
• гостинично-ресторанный бизнес;
• сувенирный магазин;
• точка проката пляжного инвентаря;
• туристическое агентство.
Рабочая виза для Филиппин
Все иностранцы должны иметь рабочую визу и разрешение на трудоустройство (Alien Employment Permit) для легальной работы на Филиппинах. Чаще иностранные граждане получают 9(g) Pre-Arranged Employee Commercial Visa. Хотя существуют и другие виды рабочей визы в Филиппинах: Temporary Visitor's Visa for Business Purposes и International Treaty Trader / Investor.
Для представителей некоторых стран разрешение на работу не обязательно. В частности, это касается дипломатов и иностранных госслужащих, представителей аккредитованных на филиппинских островах компаний, резидентов Республики Филиппины и сотрудников, чьи работодатели находятся за пределами Филиппин. Alien Employment Permit выдается на срок, указанный в трудовом контракте.